在盘州市，人情社会，单位里的人际关系格外复杂。然而，如果其中有个人有了外遇，这可能会对单位的工作产生负面影响，因此需要采取适当的措施来处理这个问题。

首先，需要冷静思考。在这个时候，不要采取激烈的行动，以免让事情变得更糟。应该先冷静下来，评估这个人的行为是否违反了单位的规章制度或者伦理准则。

如果这个人的行为已经违反了单位的规章制度或者伦理准则，那么需要向单位的领导和相关部门报告。可以通过电话，电子邮件或者书面报告等方式，向单位的领导和相关部门报告。在报告时，要详细描述这个人的行为，并提供相关的证据。

如果这个人的行为没有违反单位的规章制度或者伦理准则，但是对单位的工作产生了负面影响，那么需要采取措施来减轻这种影响。可以与这个人进行谈话，试图解决问题。如果这个人不愿意配合，那么可以考虑向单位的人力资源部门或者工会寻求帮助。

还可以考虑与这个人的配偶进行谈话，试图解决问题。应该尊重配偶的感受，并且尝试与他们一起解决问题。如果配偶不愿意配合，那么可以考虑向单位的保卫部门寻求帮助。

无论采取哪种措施，都需要保持冷静，并且遵守单位的规章制度和伦理准则。不要采取激烈的行动，以免让事情变得更糟。同时，还需要与单位的领导和相关部门保持沟通，及时报告问题，以便及时采取措施来处理。